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Tania Yovanovic Catepillán

Asesora y Speaker en Transformación Digital y Estrategia de Inteligencia Artificial at The Best Consulting

Santiago, Chile

Tania ha generado impacto significativo en la industria de la transformación digital e Inteligencia Artificial en Latinoamérica. Su compromiso con el propósito, liderazgo, cultura y tecnología, junto con su destacado papel en el avance de la mujer en esta transformación organizacional, la ha llevado a ser reconocida como una de las líderes en la región.
Como asesora, referente y speaker TEDx, Tania ha compartido su visión y
conocimiento, inspirando a miles de personas. Además, su compromiso con la democratización del conocimiento en tecnología, especialmente en inteligencia artificial, se refleja en su exitoso podcast “Programa Conversaciones para Transformar". Siendo galardonada como una de las "100 Mujeres Líderes" en Chile 2019 y 2020, y como Mujer Líder de las Américas 2022 en España, y Mujer Inspira 2024.
Su capacidad para liderar conversaciones y reflexiones ha cambiado la forma en que las personas perciben y viven la Transformación Digital y la Inteligencia Artificial.
Su liderazgo se extiende a roles clave como Directora Ejecutiva de The Best Consulting, Co fundadora de K-chAI y Unlearni, Presidenta de la Corporación Araucanía Digital, Profesora de Inteligencia Artificial en el Centro de Gobierno Corporativo UC, Miembro del Consejo Asesor de Transformación Digital de la UTFSM, Advisor G100 Startup Ecosystems, y su participación en la Mesa de Inteligencia Artificial del Senado de Chile.
Tania es Ingeniería Civil Electrónica de la UTFSM, con postgrados en Negocios de la UAI, Liderazgo en ESE Universidad de los Andes, Transformación Digital en la UDD, Transformación Digital en el Instituto de Directores de Chile, Inteligencia Artificial en el Texas Technology Innovation Institute TTII-X, e Inteligencia Artificial en la University of California, Berkeley

Available For: Advising, Consulting, Influencing, Speaking
Travels From: Villarrica, Chile
Speaking Topics: Transformación Digital, Estrategia de Inteligencia Artificial, y el rol de la mujer en la IA

Tania Yovanovic Catepillán Points
Academic 0
Author 4
Influencer 95
Speaker 10
Entrepreneur 0
Total 109

Points based upon Thinkers360 patent-pending algorithm.

Thought Leader Profile

Portfolio Mix

Company Information

Company Type: Service Provider
Business Unit: Digital Transformation Consulting
Theatre: Latinoamérica
Minimum Project Size: N/A
Average Hourly Rate: N/A
Number of Employees: 1-10
Company Founded Date: 2020
Media Experience: 5 años
Last Media Training: 12/05/2022
Last Media Interview: 12/01/2022

Areas of Expertise

Agentic AI 30.04
AGI 30.88
AI 30.12
AI Ethics 35.30
AI Governance 33.66
Business Strategy 30.03
Culture 30.08
Digital Transformation 30.06
Leadership 30.11

Industry Experience

Publications

4 Article/Blogs
¿Qué significa realmente ser una empresa AI-First?
Tania Yovanovic
October 01, 2025
Ultimamente, muchas empresas han empezado a hablar de “IA por aquí, IA por allá”. Pero transformar una organización en una AI-First no es solo implementar herramientas: es un cambio profundo en estrategia, cultura y liderazgo.
en el post Algunas claves

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Tags: Agentic AI, AI, AI Governance

Transformar con inteligencia artificial
Revista DeCEO
May 21, 2025
Tania Yovanovic publicó un artículo titulado “Transformar con inteligencia artificial” en la revista DCeo, en el que explora el impacto de la IA en la transformación digital de las organizaciones y destaca la importancia de un liderazgo inclusivo y humano en estos procesos.

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Tags: AI, Business Strategy, Digital Transformation

Puntos menos obvios de la inteligencia artificial
Linkedin
February 17, 2025
La inteligencia artificial está revolucionando nuestras formas de pensar y trabajar... esa no es ninguna novedad...

Aquí algunos puntos MENOS OBVIOS para reflexionar y aplicar

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Tags: AI, AI Ethics, AI Governance

La Tecnología es Solo una Herramienta no un Fín
Revista Factor de Éxito
August 01, 2022
Entrevista en Revista Factor de Éxito

Es necesario potenciar las habilidades de liderazgo, para el cambio de paradigma que nos trae el "nuevo mundo", principalmente desde el ser. Por que estamos hablando de una nueva forma de liderar, desde una mirada más transversal, redárquica, colaborativa y de confianza.

El y la líder lo que deben fomentar son espacios de seguridad sicológica. Deben permitir e impulsar el equivocarse y aprender, el proponer, el escuchar, el crear, colaborar, experimentar e innovar.

Para esto, la característica más importante de un o una líder, es la automaestría. El conectarse con sí mismo, trabajar en uno, los conocimientos, las formas, para transformarse en un facilitador(a) de equipos.

Esta es la clave para lograr equipos con una cultura de colaboración, foco en el cliente y alto desempeño (que además atrae al mejor talento), tan necesaria para la Transformación Digital.

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Tags: Culture, Digital Transformation, Leadership

1 Panel
Desafíos normativos de la IA en Chile
Deloitte
September 10, 2025
Hace un par de semanas tuve el honor de participar en el Summit AI Transformation de Deloitte, un evento que reunió a líderes, expert@s y empresas para conversar sobre el presente y futuro de la inteligencia artificial en Chile.

Escuchamos la bienvenida de Martín Cabrera, la visión de Wilson Pais de Microsoft, y conocimos los hallazgos del estudio CONVERGENC[IA], presentado por Jaime Caiceo, sobre el estado de adopción de IA en Chile (ya les contaré en otro post).

A las 14:00 hrs fui parte del panel sobre los desafíos normativos de la IA en Chile, junto a Paula Labra Besserer (Diputada), Cristóbal Lea-Plaza (Google) y moderado por Ruby Andrea Soteras Fuster (Deloitte).

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Tags: AGI, AI Ethics, AI Governance

2 Speaking Engagements
ICARE señales 2025
ICARE
April 21, 2025
Parte de la conferencia sobre las tendencias en inteligencia Artificial para el 2025, en el evento Señales de ICARE.

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Tags: AI, AI Ethics, AI Governance

TEDx: El fin de las empresas
TED conferences
December 22, 2021
Llegó el momento en que las empresas o se transforman o mueren. El viejo paradigma empresarial de vender más y ser el número 1, no basta. Incluso el mayor fracaso de la Transformación Digital es cuando las empresas parten implementando tecnología. Es el fin de las empresas, por que las personas nos hemos transformado. Y esto es lo que deben asumir las empresas para no llegar a su fin: transformarse con foco en las personas. Eso es la Transformación Digital! Esta transformación implica generar las condiciones internas para una nueva cultura que permita un despliegue de nuestra transformación como seres humanos. Y para propiciar esta cultura en tu empresa, existen 3 claves que te entrego en esta charla. Esta es una invitación a que transformes tu empresa, gestionando las condiciones para el despliegue de una nueva cultura, con equidad, con ética y con un propósito elevado que permita que cada uno y cada una se sienta parte de algo más grande que si mismo. Lo que implica que ganes en atracción de talento, flexibilidad, valoración de marca, más rentabilidad, y la maravillosa posibilidad de hacer un mundo mejor.
https://www.ted.com/talks/tania_yovanovic_el_fin_de_las_empresas

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Tags: Culture, Digital Transformation, Leadership

1 Webinar
Claves Estratégicas de Inteligencia Artificial
AI Gen HSE
October 08, 2025
IA Estratégica: Deja de hacer pilotos y ¡transforma tu negocio!

La Inteligencia Artificial ya no es futuro, es el presente. Pero la gran mayoría de las organizaciones aún no logran escalar su uso. Tania Yovanovic, experta en estrategia de IA, revela por qué la IA debe ser un objetivo estratégico y no solo un experimento.

Mini Resumen
La clave no es la tecnología, sino la estrategia. Descubre cómo transformar tu empresa en una organización "AI First" y por qué el 87% de los proyectos de IA se quedan pilotando sin llegar nunca a producción. La solución está en alinear la IA con un propósito claro.

Puntos Clave para la Transformación
• El Problema es Estratégico: El alto índice de fracaso (87%) se debe a la falta de claridad estratégica o de un propósito definido para la IA.
• Los 4 Pilares de la IA: La estrategia debe seguir un orden: Propósito, Liderazgo, Cultura y, finalmente, Tecnología.
• Urgencia Ética y de Gobernanza: Es vital gestionar los sesgos. El 66% de las empresas en Chile no tiene una política de ética de IA.
• El Liderazgo Mueve la Cultura: Más del 70% de las transformaciones fallan por cultura, no por tecnología. Los líderes deben movilizar la adopción y guiar con visión.
• Automatización con Propósito: Usa la IA para liberar el potencial estratégico y creativo de tus equipos, no solo para reducir costos.

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Tags: AI, AI Governance, Leadership

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